Chargé de Recrutement F/H

Source de l'offre

Offre diffusée par LEGACY50. L'employeur reste confidentiel ; LEGACY50 n'est pas présenté comme l'employeur de ce poste.

Descriptif du poste

Rejoindre l’entreprise, c'est bien plus qu'intégrer une entreprise – c'est vivre une aventure humaine et professionnelle unique! Nous sommes leader dans la conception, la production et le soutien de systèmes de combat terrestres, d'artillerie, de munitions, d'armes et de robotique. En tant qu'architecte et intégrateur de systèmes de défense, nous sommes fiers de fournir des solutions innovantes et de pointe à nos clients, telles que le char LECLERC, canon CAESAR® ou encore le Programme SCORPION. Nous comptons aujourd'hui 4 500 collaborateurs répartis sur 12 sites en France et en Europe, toutes et tous déterminés à contribuer à un avenir plus sûr. Au sein du Département Recrutement, nous recherchons un(e) Chargé(e) de recrutement. Vous serez en charge du recrutements de vos périmètres tout en étant en lien avec les managers. Vous recruterez donc les talents d'aujourd'hui et demain à travers un plan de recrutement. Vous aurez pour missions de:  Prendre connaissance et d'analyser les besoins en recrutement de vos directions.  Rédiger les offres de recrutement pour diffusion sur les différents canaux de recrutement.  Définir les actions de sourcing adéquates à mettre en place (recherches CVthèque, réseaux sociaux, rédaction et diffusion d'annonces)  Conduire les entretiens de recrutement tout en vous interfaçant les managers.  Piloter un vivier de candidats.  Contribuer au développement de l'Image Employeur de l’entreprise au travers de plusieurs actions recrutement (évènements, forums, communication)  Piloter votre activité recrutement via des indicateurs. Véritable Business Partner, vous pourrez être amené à travailler sur des projets transverses au sein de la Direction des Ressources Humaines. Le poste est à pourvoir dans le cadre d'un CDD de 12 mois. Issue d'une formation Bac+5 en Ressources Humaines, vous possédez une première expérience en recrutement et notamment de profils issus du domaine de l'Industrie. - Vous maîtrisez la chasse sur les jobboards tel que [ ]. - La connaissance de l'ATS TalentSoft est un plus. Vous êtes reconnu pour votre esprit d'équipe et votre bienveillance. Et vous aimez relever des challenges. Ce que nous offronsNous proposons un ensemble d'avantages qui vont au-delà des standards: Des parcours de carrière riches et variés, Une attention particulière à la QVT, Un réseau interculturel franco-allemand, Une entreprise apprenante, des managers inspirants, Une ambiance de travail conviviale, des associations sportives… Et bien plus encore! Nos engagements Chez KNDS, nous faisons de la diversité une force en soutenant activement l'égalité des chances et la lutte contre la discrimination. Nous nous engageons à tous les niveaux à créer un environnement de travail où chaque personne est respectée, mise en valeur et appréciée pour ce qu'elle est. Ensemble, façonnons l'industrie et la défense de demain. Postulez dès maintenant! It's not a job. It's our mission. « Ce poste est soumis à la réalisation préalable d'une enquête administrative de renseignements et de sûreté conformément à l'IM 900. L'embauche est conditionnée à l'obtention d'un avis favorable des autorités compétentes. »

Informations principales

Employeur confidentiel. Diffuseur : LEGACY50.

Localisation : Versailles, France, Ile-de-France, Yvelines (78) - France.

Rémunération détaillée non communiquée dans les données publiques disponibles.

Cette fiche individuelle présente les informations disponibles lorsque l'offre est active et suffisamment exploitable.