Directeur / Directrice d'accueil de loisirs sans hébergement
Directeur / Directrice d'accueil de loisirs sans hébergement - CDI - POINTE A PITRE - 2 An(s) - compatibilité vérifiable et parcours de candidature disponible. Offre diffusée à partir des données France Travail. LEGACY50 permet d’évaluer la compatibilité du profil avec le poste et d’accéder au parcours de candidature d
LEGACY50 permet de lire l'offre, de vérifier une première cohérence entre le profil et le poste, puis d'accéder aux modalités de candidature réellement disponibles.
Source de l'offre
Cette offre provient de France Travail. LEGACY50 n'est pas l'employeur et ne crée pas de mandat fictif.
Descriptif du poste
Description du poste Au sein d'une association, vous assurez la coordination et le bon fonctionnement d'un centre d'accueil sans hébergement destiné aux enfants et aux jeunes. Vous êtes chargé(e) de veiller à la qualité de l'accueil, à l'organisation des activités et à l'accompagnement éducatif des publics accueillis, dans un environnement favorisant leur épanouissement, leur autonomie et leur développement personnel. Vos missions principales Assurer l'organisation et le fonctionnement quotidien du centre. Accueillir les enfants et les jeunes, ainsi que leurs familles. Coordonner et superviser les activités éducatives, culturelles et de loisirs. Encadrer et animer l'équipe d'intervenants et d'animateurs. Veiller à la sécurité et au bien-être des enfants et des jeunes. Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet pédagogique. Assurer le suivi administratif et organisationnel de la structure. Développer les relations avec les familles, les établissements scolaires et les partenaires institutionnels. Veiller au respect de la réglementation applicable à l'accueil des mineurs. Profil recherché Vous justifiez idéalement d'une expérience dans la gestion ou la coordination d'une structure accueillant des enfants et des jeunes. Une expérience dans le secteur associatif, éducatif ou de l'animation est appréciée. Compétences attendues Management et coordination d'équipe. Organisation et gestion des activités. Connaissance du public enfant et adolescent. Gestion administrative et organisationnelle. Maîtrise des règles de sécurité et de protection des mineurs. Capacité à travailler en partenariat. Qualités professionnelles Sens des responsabilités. Leadership et autonomie. Qualités relationnelles et pédagogiques. Organisation et rigueur. Écoute, disponibilité et bienveillance. Formation Formation dans les domaines de l'éducation, de l'animation, du travail social ou du management souhaitée. BAFD Brevet d'aptitude aux fonctions de directeur
Informations principales
Employeur confidentiel. Diffuseur : LEGACY50.
Localisation : POINTE A PITRE - 97110 - Guadeloupe - France.
Rémunération indiquée : 12,31 EUR par heure.
Cette fiche individuelle présente les informations disponibles lorsque l'offre est active et suffisamment exploitable.